日本紙運輸倉庫株式会社

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女性活躍推進法に基づく行動計画策定の件

女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画を、以下の内容で策定致しました。

<日本紙運輸倉庫株式会社 行動計画>
 
女性が管理職として活躍でき、男女共に長く就業出来る職場環境を作るため、次の行動計画を策定する。
 
1.計画期間 : 2022年4月1日 ~ 2027年3月31日
 
2.目標と取組内容・実施時期
 
  目標 : 管理職に占める女性労働者の割合を10%以上にする。
 
<取組内容>
・2022年 4月   経営層や管理職を対象に、会議にて女性活躍に関する意見交換の実施
 
・2022年10月   女性管理職に対するヒアリングの実施及びロールモデルとして社員に紹介
 
・2023年 4月   管理職候補の女性を対象として、研修を年に一度実施
(2025年12月まで)
 
・2026年 4月   管理職候補の女性社員及びその上司を対象として、今後のキャリアプランに関する面談を実施

                                                       以上

本店ビル名変更のお知らせ

お客様 各位

弊社本店が入居しておりますビル名称が、令和4年2月1日付で変更となりましたので、
連絡申し上げます。

新ビル名  JRE神田小川町ビル  (旧ビル名  MD神田ビル)

宛先等で登録いただいている場合は、変更頂けますようお願い申し上げます。

会社説明動画掲載の件

本年春より制作を進めておりました会社説明動画が、この度完成致しました。
令和3年7月16日より、当ページの採用情報の中で、公開を開始しております。

㈱フォーサイト通関士講座企業導入事例として紹介されました。

令和2年度より、社員の通関士資格取得支援事業として、株式会社 フォーサイトの
通関士講座受講を開始しました。
令和2年度は受講者8名中3名が国家試験に合格され、今回企業での導入事例として
取材頂き、当社のインタビュー記事と動画が掲載されています。
令和3年度も更なる有資格者増加を目指し、取組を進めて参ります。

インタビュー記事リンク先 https://www.foresight.jp/corporation/case-jptw/ 
 

物流環境保全活動賞を受賞致しました。

令和2年6月8日付で、一般社団法人日本物流団体連合会による第21回物流環境大賞の
受賞者が発表されましたが、弊社顧客である北越コーポレーション株式会社様及び、
関係する 北越物流株式会社様 日本貨物鉄道株式会社様 センコー株式会社様 
エービー産業株式会社様 の皆様とともに、部門賞として 物流環境保全活動賞 を
受賞致しました。

三重県から新潟県への含水パルプ輸送に関し、トラック輸送から鉄道輸送へのモーダ
ルシフトを実施し、CO2排出量の削減を実現しました。 また、これまでの製品輸
送内容と当該案件をマッチングさせ、コンテナラウンドユースを実施し、輸送効率化
を実現致しました。

荷主殿のご理解ご協力により実現出来たことはもとより、輸送手配に日々ご尽力頂い
ている関係輸送業者の皆様の努力により、この賞を受賞することが出来ました。
今後も皆様のご要望に応えるべく、鋭意努力を行って参ります。